本文转自：东说念主民网-四川频说念我想炫耀
东说念主民网成齐8月17日电 （记者郭莹）本年6月1日，成齐生养医疗待遇新战略负责落地实行。记者8月16日从成齐市医疗保障局获悉，优化退换生养医疗待遇战略后，各项待遇神色均高于退换前的定额保障待遇水平。新战略实行首月，全市筹划结算生养医疗待遇1.4万东说念主次。对比战略退换前，城镇员工生养医疗费例均报销用度擢升约90%，城乡住户擢升约164%。
日前，成齐市医疗保障局发起“‘你’问‘我’答，医保战略进万家”线上直播行径。行径对最新退换的生养医疗待遇战略进行进一步教授。
一、哪些东说念主不错享受生养医疗待遇？
以下处于待遇享受期的四类东说念主员（同期相宜多种身份，不重迭享受生养医疗待遇）：
1.干预成齐市生养保障的女员工;
2.干预成齐市生养保障男员工的佳耦；
3.干预成齐市城镇员工基本医疗保障的女性参保东说念主员；
4.干预成齐市城乡住户基本医疗保障的女性参保东说念主员。
二、女员工生养保障能报销几许？
由用东说念主单元干预生养保障并连气儿陆续交缴费满6个月的女员工我想炫耀，按以下圭表享受相干待遇：
1.产前查验费定额赞成圭表：生养为1000元。
2.生养医疗费：在战略范畴内的生养医疗费实行名额支付。其中，安产为5000元、难产（含剖宫产）为6000元，生养多胞胎的每多一个婴儿增多1000元名额支付圭表。
3.生养津贴：按生养时地地契元上年度员工月平均工资乘以12（月份）除以365（天数），再乘以具体计发天数。其中，安产98天，难产（含剖宫产）113天，多胞胎，每多生养1个婴儿增多15天。
此外，女员工筹办生养、终止妊娠情况均纳入报销范畴，点击下方聚首即可检察细目。
三、男员工不错报销生养保障吗？
干预了我市生养保障的男员工，在其佳耦生养时不错享受生养医疗待遇，包括产前查验费定额赞成和生养医疗费（两项待遇圭表与上述女员工生养保障待遇圭表一致），不享受生养津贴。
然则有2个前提：
1.佳耦生养时，男员工须连气儿陆续交交纳生养保障满6个月（不含当月）；
2.佳耦生养时莫得干预生养保障、员工基本医疗保障，大要已干预生养保障、员工基本医疗保障但连气儿陆续交缴费不悦6个月。
注：鸳侣两边齐相宜条目的，由女方苦求生养保障待遇，鸳侣两边不行重迭享受生养医疗相干待遇。
三、城镇员工基本医疗保障参保东说念主员能享受哪些生养医疗待遇？
干预成齐市城镇员工基本医疗保障连气儿缴费满6个月的女性参保东说念主员，可按女员工生养保障圭表享受产前查验费定额赞成、生养或终止妊娠的生养医疗费、筹办生养医疗费。
四、城乡住户基本医疗保障参保东说念主员能享受哪些生养医疗待遇？
一路向西电影完整版干预成齐市城乡住户基本医疗保障并连气儿缴费满6个月的女性参保东说念主员，生养时可享受产前查验费定额赞成、生养医疗费。具体圭表为：
1.产前查验费定额赞成圭表：生养为700元。
2.生养医疗费：在战略范畴内的生养医疗费实行名额支付。其中，安产为3000元、难产（含剖宫产）为4000元，生养多胞胎的每多一个婴儿增多1000元名额支付圭表。
此外，筹办生养、终止妊娠情况均纳入报销范畴，点击下方聚首即可检察细目。
五、生养医疗待遇怎样报销？
生养医疗费（名额支付）：在成齐市定点医疗机构生养，出院时可刷社保卡径直结算生养医疗费。非凡原因无法径直结算的生养医疗费由参保东说念主员全额垫付后到参保地医保承办机构手工报销。
产前查验费（定额赞成）：已在成齐市定点医疗机构刷卡结算生养医疗费的，产前查验费待遇在线上渠说念进行申领，产前查验费线上申领模块正在加紧成立中我想炫耀，请热心“成齐医保”微信公众号热心上线本事。